大家好，今天小编关注到一个比较有意思的话题，就是关于国外留学回国就业的问题，于是小编就整理了2个相关介绍国外留学回国就业的解答，让我们一起看看吧。
韩国留学回国就业真实感受？
问这个问题肯定都是希望要一个肯定的答案：在韩国留学是好就业的。
但是我要泼一盆冷水：在韩国本科留学的学生其实并不如国内985/211的同学，除非你是在韩国的那种顶尖的院校比如SKY，或者汉阳大，中央大 这种。
举个我身边的例子：我有个朋友是在韩国认识的，他是在韩国的弘益大学毕业的，现在回国的工资是在7k。反观现在的985/211的学生最低也有个8k吧，难道现在还有人上了985/211的同学月薪6k的？
如果有，那我道歉。
现在留学生回国以后，工作好找吗？
现在留学生的增多，海归已经不是找工作的特殊光环。如果有较强的语言能力再加上自己国外的的专业知识和经验，找工作相对于国内的同学来说还是有一定优势的。
如果在留学期间，逍遥自在，语言不行，专业不强，找到好的工作还是很难的。再加上不适应中国的职场环境和为人处事能力，更是难上加难。
这个情况挺复杂，去哪留学，在什么学校留学，学的什么专业……等等因素。
首先第一种，公派的还各项优异的，未来就不用说了，只有选择的权利没有被选择的因素。回国工作也好，继续深造也罢，未来完全掌握自己手中。
第二种，自费几百万留学的，这种就不用别人操心了，能几百万给孩子留学，同样即便回国也可以拿出几百万扶持孩子创业，出国留学对人家来说重点是生活圈子，出去的那一天就没想过占用国内打工名额。当然也有出去后经过积累财富值还大于父母的，我表弟就是其中之一。
第三种，几十万自费的，这里就千差万别了，有国内三百来分去了国外就奋发图强后来做到五百强总监级别的，也有出去几年吃吃喝喝几年连句话都说不明白的，也有浑浑噩噩没拿到毕业证签证就到期的……
能回国工作的也分两种，第一种是情怀型，就是学成之后你让他在国外当皇帝都决然回国报效的，这种人不属于“找工作”类型。
第二种是精英型，这种基本都是前期由猎头搭桥进行洽谈，合作成功后HR只是负责一下手续问题就行，无论国内还是国外，都是被找的。
剩下的就是找工作类型了，这里比较矛盾，各方面都与招聘企业不太匹配，专业方面好像也没比国内普通院校高哪去，（两个原因，1专业家长干涉因素太多，本人却不喜欢，完成学业当做谋生手段，所以在行业领域业绩平平。2、双方要求不匹配，求职者待遇要求和企业技能期望值不匹配，双方都很失望）所以说，能谈到找工作这个话题，就是最后一种类型了，至于好不好找，还是看留学生个人能力，企业对留学生的要求肯定要高于普通毕业生，甚至略高211、985的毕业生，
留学生回国发展，优势明显：HR一看到留学生，就立马两眼放光，犹如发现新大陆，顿时五体朝地对着留学生膜拜30分钟；然后毕恭毕敬打开留学生的简历，一字一字的仔细阅读简历内容，内心深处有醍醐灌顶豁然开朗般的感觉；最后决定不用经过层层面试，直接录取留学生，给予公司副总的待遇和级别，年薪不给个100-200万就感觉亏待了留学生。
到此，以上就是小编对于国外留学回国就业的问题就介绍到这了，希望介绍关于国外留学回国就业的2点解答对大家有用。